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舟山千年馬岙旅游開發(fā)有限公司
2021/3/5 15:05:53 來源:群島新區(qū)公共招聘網(wǎng)

   舟山千年馬岙旅游開發(fā)有限公司是定海旅游集團(tuán)有限公司和馬岙街道集體資產(chǎn)有限公司組建的國資公司。為有效推進(jìn)馬岙文旅大融合、大發(fā)展,擬面向社會(huì)公開招聘國企編制員工6名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人員基本條件

(一)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,具備良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)精神;

(二)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

(三)計(jì)算年齡、學(xué)歷和工作經(jīng)歷等資格條件計(jì)算統(tǒng)計(jì)截止至2021年1月31日;

(四)有下列情形之一的將不予以受理:曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿影響期限的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

、招聘崗位及數(shù)量

招聘

崗位

數(shù)

專業(yè)要求

崗位要求

公司

負(fù)責(zé)人

1

專業(yè)不限

1.45周歲及以下;

2.大專及以上,有從事旅游相關(guān)項(xiàng)目策劃、運(yùn)行、包裝等相關(guān)工作經(jīng)歷;

3.有國有旅游公司管理層工作經(jīng)歷的可適當(dāng)放寬學(xué)歷及年齡要求。

4.在同等條件情況下,旅游管理、公共管理等管理類專業(yè)優(yōu)先

5.年薪15萬元左右(含按國家相關(guān)規(guī)定辦理的“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。

財(cái)務(wù)

總監(jiān)

1

專業(yè)不限

1.45周歲及以下;

2.本科及以上,三年以上同崗位工作經(jīng)歷;

3.有中級(jí)會(huì)計(jì)證書的、有商貿(mào)和文化旅游等行業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

4.年薪13萬元左右(含按國家相關(guān)規(guī)定辦理的“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。

綜合部

負(fù)責(zé)人

1

專業(yè)不限

1.35周歲及以下;

2.全日制普通高校本科及以上;

3.要求綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng),文字功底好;

4.有從事相關(guān)文旅工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

5.年薪8萬元左右(含按國家相關(guān)規(guī)定辦理的“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。

綜合部

工作人員

1

專業(yè)不限

1.35周歲及以下;

2.全日制普通高校本科及以上;

3.要求綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng),文字功底好;

4.有從事相關(guān)文旅工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

5.年薪6萬元左右(含按國家相關(guān)規(guī)定辦理的“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。

市場(chǎng)部

負(fù)責(zé)人

1

工商管理、市場(chǎng)營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)

1.35周歲及以下;

2.全日制普通高校本科及以上;

3.有相關(guān)行業(yè)2年及以上工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

4.年薪8萬元左右(含按國家相關(guān)規(guī)定辦理的“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。

市場(chǎng)部

工作人員

1

工商管理、市場(chǎng)營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)

1.35周歲及以下;

2.全日制普通本科及以上;

3.有相關(guān)行業(yè)1年及以上工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

4.年薪6萬元左右(含按國家相關(guān)規(guī)定辦理的“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。

三、信息公布平臺(tái)

(一)浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)馬岙街道子網(wǎng)站

(二)千年馬岙公眾號(hào)(公眾號(hào):zsdhmajd)

其中,浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)馬岙街道子網(wǎng)站作為公布考試、考察、公示等相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。

四、招聘辦法與程序

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按報(bào)名、資格審核、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名及資格審核

1、報(bào)名時(shí)間和方式

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名的方式。

報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至3月11日16:30止。

報(bào)名方式:報(bào)名人員將報(bào)名材料以郵件形式投遞至361683221@qq.com ,郵件標(biāo)題請(qǐng)標(biāo)注“報(bào)考崗位+姓名”。

2、報(bào)名材料

網(wǎng)上報(bào)名需提交以下材料的彩色掃描件:

(1)本人近期免冠白底1寸彩照;

(2)《報(bào)名表》(見附件一);

(3)身份證正反面(原件及復(fù)印件);

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書(原件及復(fù)印件);

(5)根據(jù)招聘崗位要求所需的技能資格證書,歷年社保參保證明等相關(guān)證明材料;

(6)疫情防控承諾書(見附件二);

3、資格審核

通過資格審查的報(bào)名人員,即可進(jìn)入后續(xù)程序。資格審查貫穿于選聘工作全過程,如發(fā)現(xiàn)提供虛假資料或不符合報(bào)考條件的,取消考試和聘用資格。經(jīng)資格審查通過的報(bào)考人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到該崗位招聘計(jì)劃的3倍,報(bào)考人數(shù)不足3倍的,經(jīng)研究后再根據(jù)實(shí)際情況確定。

(二)考試

考試一般采取面試形式,考試時(shí)間地點(diǎn)另行通知,采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)參加面試人員的理論政策水平、思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力以及其他履職所必備能力,滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如合格報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)20倍及以上,則增加筆試環(huán)節(jié),經(jīng)筆試后按1:5比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)作為進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的依據(jù),不計(jì)入總成績(jī)。

(三)體檢及考察

1、考試結(jié)束后,原則上從高分到低分按擬招人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢和考察按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢環(huán)節(jié)要求提供無犯罪記錄證明。如體檢、考察不合格或放棄的,在考生中按總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

2、經(jīng)考試測(cè)評(píng)評(píng)委集體研究決定,認(rèn)為所有考試人員考試測(cè)評(píng)結(jié)果均不符合公司要求的,取消該崗位本次招聘。

(四)公示及聘用

將擬聘用人員名單公示3天,公示期滿后,沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,將履行聘用手續(xù)。擬聘用人員公示后,不再遞補(bǔ)。新錄用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿按照人員類別享受相應(yīng)待遇。

五、咨詢電話

余主任 18658059331

六、其他說明

本次招聘由舟山市千年馬岙旅游開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)最終解釋。

附件一:《報(bào)名表》

附件二:《疫情防控承諾書》

舟山千年馬岙旅游開發(fā)有限公司

2021年34

附件1報(bào)名表.docx

附件2個(gè)人健康申報(bào)承諾書.docx

 

 

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